一个月两天公休请假15天怎么算

公休假请假15天需依据累计工作年限计算。根据《职工带薪年休假条例》，已满10年不满20年的，年休假10天，连续请假需考虑此规定。若违规操作，可能影响年休假权益及工资收入。
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处理公休假请假问题，常见方式为查询工作年限后按规定休假，或与单位协商调休。建议首先确认自身工作年限对应的年休假天数，再按规定申请休假，确保合法合规。
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公休假请假15天需分情况处理：1. 工作满10年，可申请10天年休假，连续或分段请；2. 工作未满10年，只能按5天年休假标准请；3. 特殊情况需与单位协商，如调休、事假等；4. 违规请假，单位有权按规定处理，可能影响个人权益。